موضوعية العمل

العمل الناجح يكمن وراءه أفراد أكفاء يبذلون قصارى جهدهم من أجل تجويده وتقديمه بصوره مشرقة لعقول الآخرين كنبراس يسيروا عليه لذا:

أرجو التصويت على هذا الموضوع في ضوء التساؤلات التالية:

1- ما رأيكم في الشخص الذي لا يملك إمكانات ويسند إليه عمل معين؟
2-ما رأيكم في الأشخاص الذين يسعون لنيل الرضا (بالخداع) وبقدرتهم على الإنجاز؟
3-ما رأيكم في ثقة صاحب العمل في الشخص الذي لا يقدم المفيد؟
4- ما رأيكم في إعطاء صلاحيات لأشخاص وهم دون المستوى؟
5-ما رأيكم في تجاهل أصحاب العطاء وعدم تقديرهم لأنهم لا يملكون وسائل حب الوصول؟
6- ما رأيكم في من يعمل ولا يتم تقديره من صاحب العمل ويتم تقدير الوصوليين؟
7-ما رأيكم في عدم تحقيق الموضوعية في تنفيذ الأعمال؟
8-هل يظل الإنسان يعمل رغم تجاهل الآخرين له؟
9-هل يخبر العالم صاحب العمل بالإنسان الوصولي؟
10- ما رأيكم فيمن يتشدق بالمبادئ وهو بعيداً عنها؟

(أسئلة مفتوحة للنقاش والإستفادة من خبراتكم لصالح العمل)

محمد حسيني المهم

معلم علم النفس-مسؤول المركز الإعلامي والدعم النفسي

مدرسة ابن حزم للتعليم الأساسي والثانوي- منطقة عجمان التعليمية
http://www.uaes.ae/vb/attachment.php…2&d=1338208851

اخي لا تتعب روحك ما أكثرهم ولكن من ينصرك سوى الله ؟ فاستعن بالله وقل لا حول ولا قوة إلا بالله