التصنيفات
الإدارة المدرسية

إدارية "تربوية" تجبر تلميذات على خلع أحذيتهن طوال اليوم المدرسي

مارست احدى الاداريات في مدرسة اعدادية للبنات في منطقة العين التعليمية أسلوباً غير تربوي وغير حضاري في معاقبة طالبات المدرسة المخالفات واللاتي يتراوح عددهن بين 15 و20 طالبة لم ينتعلن حذاءً أسود حيث قامت واحدة من الاداريات في المدرسة المعنية باجبار الطالبات على خلع أحذيتهن طوال اليوم الدراسي اضافة إلى منعهن من الاتصال بأولياء أمورهن من دون أن تأخذ في الاعتبار ردود الفعل النفسية للطالبات من تعرضهن للاستهزاء والسخرية من قبل زميلاتهن في المدرسة.

وأكد المهندس بسام شقير ولي أمر احدى الطالبات المعاقبات أن ابنته من الطالبات المتفوقات في المدرسة وحاصلة على العديد من الجوائز وشهادات التقدير إلا أن ذلك كله لم يشفع لها في ميدان تربوي يحرص على التربية قبل التعليم، مشيراً إلى أن حذاء ابنته الأسود لم تتمكن من انتعاله بسبب ظروف خاصة. كما أن الحذاء الذي ارتدته كان أسود أيضاً ولكن يمر وسطه خط رفيع أبيض، مؤكداً أن الحذاء حتى لو كان لونه أحمر فإنه لا يعطي الادارية الحق في اهدار كرامة الطالبات أمام زميلاتهن ووضعهن في موقف محرج خاصة في هذه المرحلة العمرية التي يؤكد غالبية علماء النفس أنها من المراحل الحرجة في عمر الانسان.

وذكر أن ابنته رفضت الذهاب صباح أمس للمدرسة وذلك لشعورها بالحرج من زميلاتها إلا أن الأسرة قدمت لها الدعم النفسي والمعنوي لاقناعها بالذهاب للمدرسة.

وطالب ولي أمر الطالبة وعدد من أولياء أمور الطالبات اللاتي تعرضن للعقاب المدرسي غير اللائق وزارة التربية والتعليم بوضع ضوابط تحد من تلك السلوكيات الصادرة عن بعض الاداريات.

جريدة الخليج

أعزائي أعضاء منتديات الشارقة التعليمية
شو رايكم ف الموضوع؟؟ و ف إسلوب هذه الإدارية؟؟؟؟؟؟؟؟
ليش بعض الإداريين أو الإداريات يتخذون قرارات من غير تفكير سابق؟
هل يتعلق هذا بحب و حرية فرض الأوامر؟؟

ومنو المتأذي؟؟؟؟؟؟؟؟ الطلاب والطالبات

أنتظر ردودكم؟؟؟؟؟؟

إختكم////// إصرار

بالطبع أسلوب مرفوض!
و غالبا إدارات المدارس التي تمارس هذا النوع من العقاب لن تغير سياساتها إلا عندما يتدخل مسؤول كبير في الموضوع….أو عندما يرون الضرر الذي أحدثوه جليّا أمام أعينهم
مالآثار السلبية؟
الحط من قيمة الطالب نفسيا. و تأثر صورته أمام زملائه و معلميه و الأهم… أمام نفسه!
مالذي ستستفيد منه إدارة المدرسة؟
سيتسببون بإعاقة نفسية للطلبة! و عندما يكبرون و يتزوجون و ينجبون، سيعلمون أولادهم عدم احترام معلميهم…. و تستمر دائرة الإعاقات النفسية بسبب تصرفات غير مسؤولة
لاحول ولاقوة الا بالله

أسلوب جديد بالعقاب

… وهل عندما خلعن أحذيتهن طوال اليوم الدراسي
انحلت المشكلة
ام أن المشكلة تورمت وكبرت ؟؟؟
كانت (مشكلة لون الحذاء)
والان اصبحت مشكلة ………………………… ماذا اقول

لاحول ولاقوة الا بالله
اللهم اهدنا فيمن هديت

أنا لأأقول حق الادراية هذا مب اسلوب حضاري والاسلوب الصح هو النصح وبسطة الوجه ولين الكلام وسعة الخلق وهذا من أسباب الود ومن العوامل القوية في جذب أرواح الناس إليك : الرفق ولذك يقول الرسول صلى الله عليه وسلم : " ما كان الرفق في شئ إلا زانه وما نزع من شئ إلا شانه "
الصراحه خلونا نكون واقعين هذه الأيام كل شي مناسب للعقاب لأن الطالبات صارن وقحات ويضربن باللوائح والقوانين عرض الحائط ومافي فرق بين شاطره وكسلانه اذا الأدب والاحترام مفقودين عندهن.. ويستاهلن العقاب بكل انواعه..لأن الضرب ممنوع فما الحل مع طالبة عجزت الاداره من انذارها وتحذيرها؟؟ حتى احيانا استدعاء ولي الأمر يكون في غير صالح الاداره لأن ولي الامر يأتي نافش ريشه وبيضارب الاداره بس لمجرد انها عاقبة بنته (بدال ما يعلم بنته الأدب يعلمها التمرد)…هذا الواقع وما في داعي نتجاهله..ع فكره انا معلمة ولست اداريه
عزيزتي أخت القمر….
سأكون أنا أيضا واقعية….. في البداية… لنبحث عن جذور المشكلة…..
الطالبات وقحات ….. لماذا هن وقحات؟
أنا أيضا ا أرفض أن تأتي فتاة تصغرني 12 سنة و تقوم بعمل يضايقني، لكني جربت أن أتحدث مع الطالبات بشكل منفرد…. بعد أن يتصرفن معي بشكل (يرفع الضغط) بعد الجلسة الفردية، صرن أحسن! منهن من إلتزم من أول مرة .. و منهن يحتجن للنصيحة أكثر من مرة….

المسألة ليست مجرد أنا معلمة و ستتقبلونني شئتن أم أبيتن! علينا أن ننزل من أبراجنا العاجية قليلا و نخاطب الطالب حديث المربي لإبنه أو لأخيه…. أنا شخصيا جربت الأمر و هو نااجح معي…
الأمر الآخر….. أولياء الأمور، من هم أولياء الأمور؟ هم طلبة سابقين تم تعليمهم بالطرق القديمة عندما كان الضرب و التعذيب مباحين! الضرب… جعل بعض أولياء الأمور متجبرين و (نافشين ريشهم).. لديهم تلك الصورة القديمة عن المعلم الذي كان يأتي بالعصا الغليظة و كان يهريهم ضربا و لكما و صفعا…. هذه هي الصورة التي لديهم عن المعلم…. كذلك بعض المدرسين للأسف يمارسون ما مارسه عليهم معلميهم القدامى….. بأساليب تناسب قوانين منع الضرب….
في النهاية… اللوائح التي فرضتها الوزارة يجب أن تطبق بشكل عملي دون أي مراعاة، عندما يتم تطبيقها بشكل مستمر، سيعرف الطلبة القوانين، و سيضطرون لاتباعها…. التسيب في الكثير من الأحوال ينتج بسبب عدم معرفة الطلبة للقوانين و لا يعرفون مالذي سيحصل عندما سيخالفون، فهم لو عرفوا اللوائح.. لن أقول ستختفي الظاهرة لكن…. سيسهل عندها تطبيق العقوبات التي لا تمس الصحة النفسية للطالب و بشكل منطقي و بعيد كل البعد عن المغالاة في العقوبة…..

أشكر الأخت مي على ردها الموضوعي جدا..وقد وفرت علي مساحات من الكتابة..
الموضوع يدرج تحت ما يسمى ( الأفق الضيق)، وهذا الأفق الضيق يجعل صاحبه ينظر للأمور كما هي وكما نزلت وكما عممت وكما قرأها، ولا يعرف كيف يتحرر منها بحيث يقوم بتطبيقها بالطريق الصحيحة في واقعه، الأشخاص الغير مرنين ينظرون لزوايا الموضوع ويتركون لبه وجوهره، ولم أسمع في حياتي عن خط أبيض وأحمر وقف عقول وتميز ونجاحات في يوم واحد!!!…
هذه الإدارة يفترض أن تدرب ويأخذ بيدها لتكثف تدريباتها ومطالعتها وقراءاتها بحيث تثقف نفسها أكثر حول التعامل مع الطلاب في مراحلهم المتغيرة في عصر متغير بدأت تسوده الماديات وتختفي منه الروحانيات..
والتقرب والفهم والتفهم أهم علاج لمرحة البنات بالذات في هذه السن الحرجة..
أتمنى يا جماعة أن نكون موضوعيين أكثر .. وبلاش انطبق وصفات علاج لعلل كانت لغيرنا!!.. نحن عصر جديد له مدخلات مختلفة وعمليات مختلفة.. وبالتالي نواتج مختلفة، تتطلب منا تغيير عملياتنا فهذا عصرهم وليس عصرنا الذي كانت تلعب فيه الأدوار القديمة أدواراً مختلفة.. وليس كل ما هو قديم مفيد وصحيح، وليس كل ما هو جديد مفيد وصحيح، نحن نأخذ مايناسبنا، أما قضية الإحراج هذه فلها عواقب نفسية ليت هذه الإدارات تقرأ في قصص الإجرام والإدارات السيئة عن الناس الذين يعانون من مشاكل نفسية أساسها هذه الذكريات الحرجة التي تعلق في الذاكرة ويحذر الأطباء منها بحيث لا تظهر نواتجها التي يتأثر الإنسان منها عبر سنوات طويلة من العلاج ونستهين نحن بها، وكأننا الوحيدين الذين تسري في عروقنا الدماء!!..
شكرا للأخت إصرار على هذا الموضوع الذي يماثل ما طرحه الأخ رحال حول (شباصات) البنات!!!
وشكرا مجددا للأخت مي على ردها الجميل وشكرا للأخوة والأخوات الذين شاركوا فيه بالكتابة والقراءة أو الزيارة.
فاطمة مطر
تصير في احسن العوايل والمدارس

الموظف الجديد يفترض تكون تصرفاته تحت المراقبة والملاحظة ويتم التركيز على الامور التربوية وغير المقبولة في الميدان …
البعض قد يكون له خبرة في ميدان اخر ولكن في المدارس الوضع يختلف .
ونسلم ونتوقع منه ( الطالب ) الخطأ دائما وحلولنا لازم تكون تربوية ولا تجرنا الى امور تحط من قدره وشأنه .

الكلمة الطيبة صدقة … كنت طالبة ومازلت ولكني الآن طالبة جامعية … وفعلا تعرضنا لكل الأساليب من الإدارة والمعلمات .. ولكن لم نتغير إلا بالأسلوب الطيب والكلمة الطيبة .. أما الأساليب الأخرى مثل الأسلوب المذكور كان يدفعنا دائما للتمرد والعناد …والمعاملة الطيبة كانت تأسرنا وتجعلنا نخجل من أنفسنا ونراجعها …

إخواني وأخواتي /// أشكر لكم تعقيبك الصريح والجميل حول هذا الموضوع المهم

ماشاء الله عليكم /// تقريبا تم ذكر أهم شي ف الموضوع و ف مشكلة العقاب
والتعامل مع الطلاب والطالبات/// ماعندي شي يديد أقدر أضيفه ف الموضوع
ولكن أؤكد أن الطلاب والطالبات ماهن إلا أرواح وبشر تحتاج إلى من يفهمهم
و يرشدهم إلا الصواب بالنصيحة والكلمة الطيبة/// والانسان سواء كان شاطر
أو كسلان أو مشاغب أو غيره هذا كله مايزيده أهمية أو يقلل من شأنه إذا
ماكان إنسان ذو أخلاق// ولا تنسوا أيضا أنه حتى جانب الاخلاق ليس
لطفل ف المرحلة الابتدائية مثلا ذنب في ذلك// لأن ذلك يرجع إلى
البيئة المحيطة التي يعيش فيها الطالب والظروف الاجتماعية /// حتى
بيئته المدرسية// فالطالب بتعلم من كل البيئة المحيطة به // في كل مكان
لهذا على أولياء الامور وحتى المعلمين والمعلمات تقديم النصيحة وارشاد
الطلبة لما هو فيه خير لهم//

أشكركم جزيل الشكر

اختكمــ // إصرار

الله يعين الجميع
مشكورة اختي اصرار على الموضوع
بس بعد مااهزهم امام الطاالبات اخبرهم ان هذا الشي ممنوع وإذا ماسمعو الكلام
انذار أول ثاني وثالث بعد الأنذار الثالث ممكن اني اتعامل معاهم بأسلوب ثاني
والحمد الله ان في مدرستي حلال إلا (البووت)
التصنيفات
المعلمين والمعلمات

المعلمون والنشاط المدرسي

الشارقة

المعلمون والنشاط المدرسي:-
يخطى المعلم لو تصور أن مسؤوليتة تنحصر في العمل داخل الفصل الدراسي ، ذلك لان كثيراً من أهداف المنهج الدراسي والتي يسعى إلى تحقيقها تتحقق من خلال المناشط التي يمارسها الطلاب في المدرسة وخارج الصف الدراسي ، وللمعلم أغراض محددة من هذا النشاط يسعى إلى تحقيقها ومنها:-

1- يقوم المعلم بتعريف أهمية المناشط وكيفية المشاركة فيها ونظام العمل داخل الجماعة ويتم هذا التعريف في بداية كل عام دراسي ، ويشارك فيه المعلمون بحسب تخصصاتهم والمناشط المرتبطة بهذه التخصصات.

2- يشجع المعلمون طلابهم على المشاركة في المناشط وعليهم أن يبينوا لأولياء الأمور أهمية هذه المشاركة وعائدها التربوي والنفسي على أبنائهم.

3- المعلم الناجح علية أن يتفق وطلابه على النشاط الذي سيقومون به في جماعات وأن يوجهم ليقسموا أنفسهم إلى جماعات صغيرة لتعرف كل جماعة على الدور المناط إليها وعلية أن يهيئ ظروف العمل الجيد وإمكاناته وأماكنه ووقته وأهدافه.

4-يجب على المعلم أن يبدأ مع الطلاب بوضع خطة للعمل الجماعي وان يشارك الجماعة في حل المشكلات والصعوبات التي قد تعترضها وان يوجهها عند التخطيط والتنفيذ .

5 – يجب أن يكون المعلم مثقفاً واسع الأفق ومؤمناً بدور العلاقات الإنسانية الطيبة في تربية الطلاب
تربية سليمة ، وان يكون قدوة في صفاته وسلوكه وعلاقاته الإنسانية ، وان يكون مبتكراً مبدعامقبلاً على الجانب العلمي الذي يعينه على النمو المهني المستمر.

6- أن يتصف المعلم بالذكاء والحماسة في العمل فنجاح النشاط يرتبط بصفات المشرف علية وقدراته والذكاء مطلب أساسي لفهم الطلاب وحسن قيادتهم بأسلوب ديمقراطي وتقديم أفكار مبتكرة.

خلاصة القول أننا نعتبر الأنشطة التربوية هي الأداة الأساسية في المجال التربوي لخدمة المواهب المختلفة الرياضية والثقافية والاجتماعية والفنية، حيث إنها تساعد الطالب على إبراز مواهبه وقدراته المختلفة وإكسابه قيم وعادات حسنة واتجاهات مرغوبة مثل : الدقة – النظافة- الأمانة- احترام الآخرين- حرية الرأي – الصدق………….. الخ. – تكوين صداقات جديدة

فعلى القائمين على الأنشطة التربوية أن يضعوا نصب أعينهم ضرورة ربط النشاط بالمناهج الدراسية الأمر الذي يطمئن الآباء والمدرسين إلى فضل النشاط الذي يسهم في تحقيق الهدف التحصيلي.كما يجب أن تهيئ الظروف المناسبة التي تعين برنامج النشاط مثل تخصيص وقت للمناشط المدرسية في الجدول الدراسي الأسبوعي حتى يستطيع التلاميذ ممارسة النشاط ، وتوفير الإمكانات المادية اللازمة للنشاط ، جميع هذه الأمور تؤدى إلى نجاح الأنشطة المدرسية.

الشارقة

أصبت وأجدت أخي أشرف
لــــــــــــــــــــــــــــــــــــكن
كم ذا يؤسيني ويؤلمني في واقعنا التربوي وفي الغالبية الغالبة من مدارسنا : عدم التوازن بل فقدان الاتزان عندما ينهش البعض من الخطة الدرسية ويتعدى على حق الطلبة في استيفاءهم و حضورهم للحصص الدرسية واستكمال جداولهم بداعية التحضير للمناشط والأنشطة والمسابقات أو التدريب
كما تأتي مدرسة الرياضة لتخرج بعض الطالبات المشاركات في فعالية رياضية وتغيبهم عن حصة رياضيات أو غيرها أو تأتي مدرسة في ساعة فراغ لها لتدرب طالبات مشغولات بمتابعة جدولهن لتدربهن على فقرات في الإذاعة الصباحية أو ما إلى ذلك
والخلل في هذا كثير بل مؤس ومؤلم
دمت بخير وعطاء

بسم الله الرحمن الرحيم
أشكر الأستاذ أشرف على طرحه ، كما أشكر الأستاذ طارق على تعليقه،
ولاشك أن إعداد الطالب للحياة هو الغاية التي بنيت عليها المناهج الجديدة، وأساليب التقويم الحديثة،
وأصبحت المعلومة التي يدرسها الطالب وسيلة لا غاية،
وسيلة لإبراز مهارات الطالب الفكرية والأدائية والسلوكية، وربطها بالواقع الذي يحياه الطالب،
والأنشطة المصاحبة لكل مادة تدعم ذلك، بل وأصبح لها في التقويم المستمر درجات يقيم عليها الطالب.
فلو ضربنا مثلا بأنشطة التربية الإسلامية:
نجد مسابقات القرآن الكريم والحديث الشريف تدعم مهارة الحفظ و الفهم، الذي يساعد في استدعاء الطالب للنص في أي وقت، وفي ذات الوقت تدعم عوامل الثبات والجرأة لدى الطالب،
وارتباط ذلك بالمنهج يبرز جلياً في إتقان التلاوة وضبط أحكام التجويد، وأيضاً التدريب على القراءة المفسرة والموحية للحديث الشريف.
ولاشك أن المعلم الذي يدرب طلابه على تلك المهارات أثناء الدرس، يمكن الطلاب من التجاوب والمشاركة في مثل هذه المسابقات، ويكونون على أتم الاستعداد للمشاركة في الأنشطة المدرسية كالإذاعة والمناسبات المختلفة،
وهناك ضمن المنهاج أنشطة تساعد المعلم على ربط الطلاب في الأنشطة الاجتماعية كالعمل الخيري والتطوعي،وغيرها كما تفضلت أخي الفاضل تعمل على إكساب الطالب قيما واتجاهات إيجابية.
ويبقى السؤال الذي أثاره الأستاذ طارق : متى تنفذ هذه الأنشطة؟
وهذه المسألة تحتاج إلى إجراءات إدارية مع المعلمين بوضع خطة زمنية لهذه الأنشطة، وتحديد الإجراءات الصفية واللاصفية في تنفيذها،
فالأصل أن كل مادة تضع أنشطتها ومشاريعها المرتبطة بالمقرر الدراسي وكيفية تنفيذه خلال أيام الدراسة،
ولا تطغى مادة على أخرى حتى الأنشطة الرياضية والفنية،
وإن احتاجوا عمل دوري بين الصفوف فليكن بجدول دوري في وقت الفسحة.
وكما أشرت أخي الكريم في كلامك: أن هذه الأمور تحتاج إلى دعم مادي، لتحفيز المعلمين، وتعزيز الطلاب.
وأخيراً : إن قال قائل أين الوقت فالحصص لا تكفي للانتهاء من المقرر الدراسي؟
أقول: إن أسلوب التلقين والإملاءات والاستفاضة في الكلام الذي لا يحتمله الدرس، انتهى أوانه
فالمطلوب تفعيل دور الطلاب في بناء مفاهيم الدرس من خلال أنشطته باسلوب مختصر ومباشر،
وإصابة الهدف من أقصر طريق، فالإجابة التي تحتاج كلمة واحدة،أو جملة قصيرة،
أو وضع خط تحت الإجابة من النصوص المطروحة، تغنيني عن صياغة الجمل الطويلة التي ينساها الطالب ولا يتذكر منها إلا معلومات مشوهة في الامتحانات النهائية، فلا يكاد يصيب الإجابة الصحيحة.
ولاشك أن إدارة المعلم وقت الحصة بما يتناسب مع المقررات الحديثة يحتاج إلى تدريب واقتناع وتفاعل من قبل الإخوة المعلمين والأخوات المعلمات.
أسأل الله تعالى التوفيق والسداد للمسيرة التعليمية الرائدة، التي تريح المعلمين وفي ذات الوقت تريح الطلاب وأولياء الأمور.
شكراً أخي أبا أحمد الموجه المتألق صاحب الفكر النير لهذه الإضافات النافعات الضافيات التي أصبت بها إذ أبنت فأجدت وحققت المطلوب
كما نأمل من الإخوة والأخوات أهل الاختصاص والتجارب إضافاتهم ولمساتهم الكريمات

يخطئ من يظن أننا لانشجع حصص الأنشطة بكل أنواعها ، الرياضية الفنية وحتى الموسيقية

ولكن أن لا تكون على حساب المواد الثانية وخاصة المواد الحساسة مثل الرياضيات واللغة الانكليزية والعربية …

للعلم بالشيء فقط ، كان عندي طالبة لم أر وجهها طوال الفصل الدراسي الثاني

أين هي ؟ ؟ ؟ تتدرب على دوري البطولة ،

وفي آخر العام يتدخل من يتدخل أن ساعدي الطالبة أيتها المعلمة حتى تنجح .

وعندما رسبت الطالبة من المسؤول ؟ طبعا معلمة الرياضيات .

أنا مع الأخت سحر

الأنشطة رائعة

لكن شريطة ألا يتجاوز كل نشاط حقه

ولا يتعدى على حقوق المواد الأخرى من الزمن والجهد

بارك الله فيك
ما قصده الزميل أشرف هو المناشط اللاصفية في المدارس النموذجية وليست الأنشطة المصاحبة للمنهج

وهناك فرق كبير ….حصة المناشط لها أهدافها وضوابطها وشروطها وآليات تنفيذها ويجب أن لا تخرج عن اطارها بمعنى يجب أن تنفذ لما خصصت له لا تكون على حساب المواد المقررة ولا تستغل لحساب المواد المقررة ……

أما فيما يتعلق بالأنشطة فأنا مع ما ذهب إليه الأستاذ الفاضل طارق في تعليقه وعلى مدير المدرسة مسؤولية التنسيق وحفظ حق الطالب المشارك في الأنشطة حال الغياب عن الحصص المقررة بالتعويض ويجب أن لا يدفع الطالب ثمن مشاركته في الأنشطة غيابه عن الحصص وتدني مستواه التحصيلي

مشكوووووووووووووووووووووووووووور
جزاك الله تعالى خير الجزاء
جزاكم الله كل خير وَبَارِك الله فيك يا أستاذ طارق حماك الله أينما كنت
التصنيفات
الالعام للنشاط المدرسي

مهرجان الفيلم السينمائي المدرسي

برعاية منطقة الشارقة التعليمية ، يقيم قسم التوجيه الفني للمواد ،

( مهرجان الفيلم السينمائي المدرسي )

وبهذه المناسبة يسرنا دعوة جميع مدارس المنطقة الحكومية والخاصة للمشاركة في هذا العمل المميز و الذي يعتبر أول عمل يلتقي فيه موجهو ومعلمو المواد المختلفة وطلبة المدارس من كافة الأعمار والأجناس و القطاعات ، وكذلك يتيح الفرصة للناشئة لإشباع هواياتهم وميولهم الإعلامية والفنية ، في قالب عصري مفيد …

وفيما يلي تفاصيل المهرجان ..

حول المهرجان :
يهدف المهرجان إلى إقامة عروض للأفلام التربوية المدرسية ، تشارك فيها مدارس منطقة الشارقة بأفلام من تأليفها و إنتاجها وإخراجها ، وتقدم هذه العروض ضمن فعاليات مهرجانية مناسبة ( على غرار ما يقام من مهرجانات للأفلام ).

المستهدفون :
– مجموعات من الطلبة من مختلف مدارس المنطقة الحكومية والخاصة لمختلف المراحل .
– معلمو المواد المختلفة .
– موجهو المواد المختلفة .

زمن التنفيذ :
1- ورش العمل خلال مارس . 2- تسليم الأفلام في موعد أقصاه 15/4 /2008. 3- المهرجان في أواخر ابريل .

مراحل تنفيذ المهرجان :
أولا : – مرحلة إنتاج الأفلام
1- منفذو الفلم مجموعة من طلبة المدرسة .
2- يختار الطلاب موضوع الفلم ويقومون بكتابة السيناريو ثم تصويره وإخراجه .
3- مدة الفلم (15- 30 د ) .
4- يخدم الفلم فكرة تربوية أو ظاهرة اجتماعية أو مدرسية .
5- يشرف على الطلاب معلم أو أكثر ، بإشراف عام من التوجيه

ثانياً : الأنشطة المصاحبة لفترة الإنتاج :
1- ورشة عمل عن كيفية كتابة السيناريو .
2- دورات تقنية في برامج إنتاج الأفلام مثل (موفي ميكر – الاستديو …. )
3- لقاءات مع فنيين من تلفزيون الشارقة ( مخرجين ، مصورين … )

ثالثاً : المهرجان :
1- يعلن عن قيام المهرجان ومدته ( ثلاثة أيام ) .
2- يتم عرض الأفلام في قاعات عرض (تراعي التوزع الجغرافي للمدارس) .
3- يحضر العروض زوار من مختلف المدارس والمؤسسات وأولياء الأمور .
4- تغطية المؤسسات الإعلامية ( الصحافة –التلفزيون ..) لفعاليات المهرجان .

رابعاً : التحكيم و إعلان النتائج :
1- تشكل لجنة من مختصين تقوم بتقييم الأفلام وفق معايير موضوعة.
2- يتم الإعلان عن الأفلام الفائزة بالمراتب الثلاث الأولى .
3- يتم الإعلان عن أفضل ممثل وأفضل ممثل مساعد ، و أفضل مخرج ، وأفضل سيناريو ، وأفضل إخراج وأفضل مونتاج ، وأفضل تصوير .
4- تقدم الجوائز للفائزين .

السلام عليكم

هل يجب أن تكون اللغة المستخدمة في الفيلم عربية فصحى ؟
أم يمكن استخدام العامية أو الانجليزية ؟

الأخت هبة
الأفضل لغة عربية أو انجليزية ، و إذا كانت عامية فيجب أن تكون لغة سليمة غير سوقية ، نتمنى لكم التوفيق
يسلموووو على الطرح..
شــــــــــــكــــــــــــــــرااااااااااااااااااا ااااااااااااا
التصنيفات
الإدارة المدرسية

الجدول المدرسي


الجدول المدرسي الأسبوعي صورة دقيقة لجهد منظم متوازن بين حصص المجالات المقررة (الخطة المقررة ) وحصص المدرسين بما فيها حصص الاحتياط من جهة , واليوم المدرسي و أيام الأسبوع من جهة أخري .

ولكي يكون الجدول سليما ينبغي أن تكون هناك نظرة واحدة عادلة إلى جميع المجالات الدراسية من ناحية , وإلى المدرسين على اختلاف مجالاتهم الدراسية من ناحية ثانية , وإلى الفصول من ناحية ثالثة

الخطوات اللازم اتخاذها قبل الشروع في إعداد الجدول وسنستعرض كل منها بالتفصيل :

أ-استعراض ميزانية المدرسة المقررة من الفصول والمدرسين .

وميزانية المدرسة وكثافة الفصول في العادة تستلمها المدرسة في آخر العام الدراسي وتكون للعام الدراسي المقبل وعلى ضوءها تقوم الإدارة بإعداد الجدول المدرسي .ويمكن الحصول عليها من قسم التخطيط والمعلومات في المنطقة التعليمية التي تتبع لها المدرسة .

من الضروري جدا أن يكون مدير المدرسة والمدير المساعد على علم تام بميزانية المدرسة من الهيئة التعليمية والهيئة الإدارية وكثافة الفصول ، ويتابع بشكل دائم النقص والزيادة في عدد المدرسين و يكون على علم تام بحالات الإجازات الدراسية أو إجازات الأمومة والوضع و الاجازات الطويلة في المدرسة ليقوم بإبلاغ مراقبة التعليم لتقوم باللازم لسد النقص .وكذلك حالات النقل للتلاميذ …..لضم الفصول أو عمل فصول جديدة حسب كثافة التلاميذ .

ومرفق نموذج لميزانية المدرسة التقديرية والفعلية .

– استطلاع أراء المدرسين في الصفوف التي يرغبون في تدريسها عن طريق رئيس القسم .

وعلى رؤساء الأقسام محاولة التوفيق بين رغبات المعلمين وبين حاجة المدرسة و كذلك مراعاة بعض الأمور التي يطلبها التوجيه مثل ضرورة أن يتولى المعلم منهجين دراسيين ، عدم تكليف معلم الفصل الأول الابتدائي بتدريس الصف الخامس …لصعوبة المنهجين ،و مراعاة المعلمين ممن لديه تخفيض جدول أو حالة خاصة.
ومن المهم جدا على رئيس القسم أن يكون على دراية بكل ظروف معلميه للعام القادم.

ويكتب رئيس القسم توزيع الفصول و المعلمين ويسلمها للمدير.

إدارة المدرسة تنظر لمصلحة المدرسة ، وكذلك ينظر لنصاب المدرسة من المعلمين ، فقد يكون المتوفر مثلا من معلمي التربية الإسلامية عشر معلمين، وهم موجودين فعلا في المدرسة بينما نصاب المدرسة سبعة معلمين….فيُعمل الجدول المدرسي على حسب النصاب ، لأن غالبا الفائض من المعلمين ينقلون في بداية العام الدراسي .

أمر آخر أردت أن أشير إليه :

بعض المعلمين يعكف طوال سنوات خدمته على تدريس منهج واحد …أو منهجين خوفا من التغيير ، ولأنه لا يملك دفتر إعداد قديم لدروس منهجٍ مختلفٍ عما اعتاد!!
هؤلاء المعلمين الجامدين كما اسميهم يجب أن تكون الإدارة المدرسية حازمة معهم، في ضرورة تغيير المنهج في كل عام دراسي، فلو كان معلما للفصل الرابع ،يأخذ الفصل الأول أوالثاني ….على المعلم أن يحرص على أن يلم بكل المراحل الدراسية ، ولا يرفض تدريس مرحلة لم يدرسها من قبل .وهذا الأمر يعينه في حال ترقيه للوظائف الإشرافية .

أجد أبوابا تتفتح أمامي للحديث عن هموم كثيرة لكني أحاول أن أحصر الاهتمام هنا في الجدول المدرسي .

مرفق نموذج لرئيس القسم لكتابة توزيع الفصول على المعلمين .

الملفات المرفقة
نوع الملف: doc D9ية المدرسة المقررة والفعلية.doc‏ (79.5 كيلوبايت, المشاهدات 175)
نوع الملف: doc D9زيع الفصول على معلمي المادة.doc‏ (38.0 كيلوبايت, المشاهدات 137)
حلوة المعاني موضوع قيم اشكرك جزيل الشكر وبالتوفيق
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc D9ية المدرسة المقررة والفعلية.doc‏ (79.5 كيلوبايت, المشاهدات 175)
نوع الملف: doc D9زيع الفصول على معلمي المادة.doc‏ (38.0 كيلوبايت, المشاهدات 137)
جزيت خيرا عل هذا الطرح الجيد
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc D9ية المدرسة المقررة والفعلية.doc‏ (79.5 كيلوبايت, المشاهدات 175)
نوع الملف: doc D9زيع الفصول على معلمي المادة.doc‏ (38.0 كيلوبايت, المشاهدات 137)
وشكرا جزيلاً على جهودك المبذولة وإن شاء الله تكون بميزان حسناتك
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc D9ية المدرسة المقررة والفعلية.doc‏ (79.5 كيلوبايت, المشاهدات 175)
نوع الملف: doc D9زيع الفصول على معلمي المادة.doc‏ (38.0 كيلوبايت, المشاهدات 137)
وشكرا جزيلاً على جهودك المبذولة وإن شاء الله تكون بميزان حسناتج….الشارقة
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc D9ية المدرسة المقررة والفعلية.doc‏ (79.5 كيلوبايت, المشاهدات 175)
نوع الملف: doc D9زيع الفصول على معلمي المادة.doc‏ (38.0 كيلوبايت, المشاهدات 137)
نسخ امتحانات الصف الحادي عشر العلمي
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc D9ية المدرسة المقررة والفعلية.doc‏ (79.5 كيلوبايت, المشاهدات 175)
نوع الملف: doc D9زيع الفصول على معلمي المادة.doc‏ (38.0 كيلوبايت, المشاهدات 137)
يسلموو عالموضووع الطيب..
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc D9ية المدرسة المقررة والفعلية.doc‏ (79.5 كيلوبايت, المشاهدات 175)
نوع الملف: doc D9زيع الفصول على معلمي المادة.doc‏ (38.0 كيلوبايت, المشاهدات 137)
يسلمووووووووووووووووووو
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc D9ية المدرسة المقررة والفعلية.doc‏ (79.5 كيلوبايت, المشاهدات 175)
نوع الملف: doc D9زيع الفصول على معلمي المادة.doc‏ (38.0 كيلوبايت, المشاهدات 137)

مشكورة حلوة المعاني ع الموضوع المفيد والحلو
ونتريه يديدج ..الشارقة …..

الشارقة

الملفات المرفقة
نوع الملف: doc D9ية المدرسة المقررة والفعلية.doc‏ (79.5 كيلوبايت, المشاهدات 175)
نوع الملف: doc D9زيع الفصول على معلمي المادة.doc‏ (38.0 كيلوبايت, المشاهدات 137)
تسلمين الغاليه
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc D9ية المدرسة المقررة والفعلية.doc‏ (79.5 كيلوبايت, المشاهدات 175)
نوع الملف: doc D9زيع الفصول على معلمي المادة.doc‏ (38.0 كيلوبايت, المشاهدات 137)
جزيت خيرا وسلمت يداك
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc D9ية المدرسة المقررة والفعلية.doc‏ (79.5 كيلوبايت, المشاهدات 175)
نوع الملف: doc D9زيع الفصول على معلمي المادة.doc‏ (38.0 كيلوبايت, المشاهدات 137)
التصنيفات
الرعاية الاجتماعية و النفسية

إجراءات علاجية للتغلب على مشكلة النفور المدرسي

إجراءات علاجية للتغلب على مشكلة النفور المدرسي
يعاني كثير من الآباء من نفور أبنائهم من دراستهم وعدم الانتظام في مدارسهم، بل وكراهيتهم الواضحة لما يتعلق بموضوع الدراسة والمدرسة, وقد يأخذ هذا النفور أشكالاً مختلفة كالمخاوف الموهومة من المدرسة والمدرسين أو سوء العلاقة مع الطلاب الآخرين والزملاء أو صعوبة القيام من النوم بصورة منتظمة.. إلى غير ذلك مما هو معلوم ومشهور ولا يكاد بيت يخلو منه, وعادة ما يأخذ هذا الخوف شكل التعبير عن الانزعاج الشديد والرعب والتمارض في صباح كل يوم دراسي وقد يصل إلى النحيب والبكاء والتوسل بالبقاء في المنزل.
وقد يقع كثير من الآباء والأمهات في خطأ كبير إذا حاولوا علاج تلك المشكلة عن طريق الضرب والتأنيب والتشهير بالولد بين أقرانه أو بين أفراد عائلته الكبيرة أو جيرانه أو غيره, فإن الضرب حينئذ لا يزيد المشكلة إلا تدهورا ولا يزيد الضرب نفسية الولد إلا كرها لكل ما يتعلق بمحور مشكلته وهي الدراسة وكل ما يذكره بها..
كما أن التهاون في حل تلك المشكلة والليونة الكبيرة مع الأولاد ومطاوعتهم في ترك دراستهم والغياب عن مدارسهم سبب مؤثر لتخلفهم العلمي والفكري وركونهم للجهل واعتيادهم على التخلف عن ركب الناجحين..
وسنحاول معاً – إن شاء الله – وضع خطوط مهمة لعلاج تلك الظاهرة مستقرئين توجيهات خبراء التربية وعلمائها وما توصلوا إليه عبر خبراتهم وتجاربهم ونحاول أن نستخلص خطة علاجية يمكن اتبعاها للتقليل من أثار تلك المشكلة أو ربما القضاء عليها نهائيا إذا وفقنا إلى التنفيذ الدقيق للتوجيهات القادمة إن شاء الله..
ويهمنا أن نذكر الآباء والأمهات أن العلاقة بالله _سبحانه_ ودعاءه والتبتل له _عز وجل_ لصلاح أبنائهم هو مفتاح الحل الأول لكل مشاكل الأبناء فلا يجب أن يتغافل عن ذلك أو ينسى بحال, كما أن الأعمال الصالحات يكون لها كبير الأثر العائد بالخير على أبنائنا وصلاحهم ونجاحهم…:
الخطوات العلاجية:
الخطوات العلاجية:
أولاً: دراسة جوانب المشكلة خارجياً:
وتبدأ هذه الدراسة معتمدة على تكوين علاقات طيبة وناجحة بمجموعة هامة من العناصر المؤثرة في المشكلة وهم (مسؤولي الاستقبال بالمدرسة, مدرسي الفصل, الأخصائي النفسي بالمدرسة, الطلاب القريبين من الولد صاحب المشكلة), وهذه العلاقة الحسنة بين الوالدين وهؤلاء يسهل عليهم متابعة الموقف المدرسي للولد متابعة دقيقة والحكم الصائب على السلوكيات الخارجية والتي
• يقوم بها الابن بعيدا عن أسرته..
كذلك يتبع ذلك أن يعقد الآباء أو أولياء الأمور لقاءات مع المسؤولين المدرسيين السابقين لمعرفة حقيقة الجو المدرسي ونسبة الشكوى المماثلة وطبيعة الأولاد كثيري الغياب واهتماماتهم, وعلاقة الولد بمدرسية وبجميع المسئولين المحتكين معه ابتداء من حارس المدرسة وحتى مديرها.. غير غافلين بالسؤال عن علاقته بزملائه ومدى تقاربه معهم وتأثره بهم..
كما يجب تدوين كل تلك المعلومات في أجندة خاصة بشكل تبويبي جيد ليسهل الاستفادة بها
•ثانياً: التشخيص:
نقصد بتشخيص المشكلة هنا الوقوف على نوعيتها وسببها, فقد يكون سبب التغيب هو كره المدرس أو الخوف من أحد المدرسين أو سوء العلاقة بأحد الزملاء أو كثرة تأنيب البعض له أو غيره..
ويساعد في صحة التشخيص استشارة المتخصصين في ذلك ويكون ذلك باصطحاب أجندة التاريخ الخاص بالمشكلة
•ثالثاً: العلاج:
1- يجب أن يحاول الأبوان إزالة آثار التوتر الظاهرة عليهما تجاه الابن من جراء تلك المشكلة لأن إظهار ذلك التوتر يمثل مؤثراً سلبياً للحل.
2- يجب ألا يقدم الوالدان على العلاج انطلاقاً من يأس في حل المشكلة أو استعداد للتنازل عن العلاج (كما يفعل بعض الآباء من عرض حل الدراسة المنزلية كبديل للدراسة المدرسية أو تبديل المدرسة أو مثاله).
3- يتجنب الاهتمام بالشكاوى الجسدية والمرضية, فمثلاً لا تلمس جبهة الابن لتفحص حرارته، ولا تسأل عن حالته الصحية صباح كل يوم مدرسي، ويتم هذا طبعاً إذا كنا متأكدين من سلامة حالته الصحية، وإلا فعلينا التأكد من ذلك مبكراً أو بشكل خفي.
4- يلزم أن يتحلى الأبوان بالحزم في أخذ قرار ضرورة الانتظام في المدرسة، وألا تتغلب مشاعر العاطفة – سلباً أو إيجاباً – على سلوك الوالدين في ذلك, فالقرار إذن النهائي هو (ضرورة انتظام الابن في مدرسته).
5- يجب توضيح أنه كلما ازداد تخلف الابن عن الانتظام في مدرسته كلما تعقدت مشكلته والعكس صحيح.
6- قبل بداية الأسبوع وخلال عطلة نهاية الأسبوع السابق يجب تجنب مناقشة أي موضوع يتعلق بمخاوف الطفل من الذهاب إلى المدرسة. فلا شيء يثير مخاوف الطفل أكثر من الكلام عن موضوع الخوف، لأن الحديث عن الخوف أكثر إثارة للخوف من المواقف ذاتها. ويتطلب ذلك ألا نناقش مع الطفل الذهاب
•من المواقف ذاتها. ويتطلب ذلك ألا نناقش مع الطفل الذهاب للمدرسة، ولا نناقش معه أعراض خوفه(لا تستخدم أسئلة، مثل: هل تشعر بالخوف؛ لأن الذهاب للمدرسة أصبح وشيكاً؟ هل أنت مضطرب أو خائف أو قلبك يخفق لأنك ذاهب للمدرسة غداً؟).
7- أخبر الابن بكل بساطة في نهاية عطلة الأسبوع، وبالذات في الليلة السابقة على المدرسة ومن دون انفعال وكأمر واقعي بأنه سيذهب للمدرسة غداً, واحرص على نومه مبكراً تلك الليلة (لا بأس بأن يُعد لذلك بأن يترك للابن فرصة جيدة للعب والترفيه وبذل الجهد الكبير في يوم العطلة السابقة على الدراسة).
8- أيقظ الابن بطريقة حسنة ولا تذكر له ضرورة القيام للمدرسة بالصراخ, ولكن أيقظه وأخبره بشيء يحبه وتحدث معه حول موضوع يرغبه أو أخبره بخبر سار.
9- لا بأس أن تساعده على ارتداء ملابسه،وتنظيم كتبه وزوده ببعض الأطعمة الجذابة وخلال مدة الإعداد هذه تجنب أي أسئلة عن مشاعره، ولا تثير أي موضوعات خاصة فيما يتعلق بحالته النفسية حتى لو كان هدفك زيادة طمأنينته (لا تسأل مثلا إن كان يشعر بالهدوء).
10- يستحب اصطحاب الابن إذا كان في سن صغيرة إلى المدرسة وأن تلتقي به مع المشرفين ثم تترك المكان.
11- حاول أن تعقد لقاءات حل عملي لما اتضح لك أنه السبب الأول للمشكلة (مثلاً: لقاء مصالحة مع التلاميذ المختلف معهم والخائف منهم أو لقاء مصالحة مع المدرس الكاره له أو لقاء مصالحة مع الحارس أو غيره)
12- في المساء وعند العودة من المدرسة امتدح سلوكه، واثن علي نجاحه في الذهاب للمدرسة، مهما كانت مقاومته أو سخطه أو مخاوفه السابقة، وبغض النظر عما ظهر عليه من أعراض الخوف قبل الذهاب للمدرسة أو خلال اليوم.
13- كرر في صباح اليوم التالي نفس ما حدث في اليوم السابق، وكرر بعد عودته السلوك نفسه بما في ذلك مع امتداح سلوكه ونجاحه في الذهاب للمدرسة.
14- بعد انتظام ثلاثة أيام يمكنك أن تعمل على مزيد من التدعيم لسلوكه بأن تهديه شيئا يحبه أو أن تسمح له بالخروج للتنزه أو غيره.
15- يمكن للأبوين أن يدعما نفسية الابن أيضاً عن طريق الإعلان عن تغلب ابنهما على مشكلته وأنها كانت كبوة فرس وأنه أصبح إنساناً آخر.
16- لابد من الاستمرار في تأكيد العلاقات الإيجابية بالعناصر الهامة والمؤثرة بالمدرسة.
17- في مثل تلك المشكلة قد ينصح التربويون بمساعدة الابن في دروسه كالمساعدة بدرس خاص له في بيته أو مثاله بحيث تنفتح شهيته للدراسة ولا يستشعر أثر التأخر والغياب.
18- بالاتفاق مع مدرس الفصل يمكن عمل تدعيم نفسي آخر عن طريق شكر سلوك الابن الإيجابي مثلا أو مديح خلقه أمام الفصل أو المزاح معه بطريقة يحبها أمام أصحابه.
19- يمكن بعد الانتظام لمدة امتدت لأسبوعين عقد جلسة مصارحة مع الابن عن أسباب غيابه ونفوره ويحبذ أن يكون ذلك إثر نجاح باهر قام به في شيء معين, بحيث يصبح الحديث عن غيابه من قبيل حديث ما كان..
20- المتابعة والتقويم لهما أكبر الأثر في عدم عودة المشكلة من جديد فيجب وضع جدول متقارب لمتابعة السؤال عنه في مدرسته وبين أصدقائه وكذلك عقد اللقاءات الشخصية معه..

منقول

شكرا لشموع الامل
على هذا الموضوع الهام
بارك الله بكم
مشكووووووورة اختي على هالموضوع المهم

و جزاااج الله خير

أشكركم على روعة مروركم
التصنيفات
الالعام للنشاط المدرسي

النشاط المدرسي لمادة التربية الوطنية

تتنوع الأنشطة التي يمكن أن تستخدمها مدرسة التربية الوطنية الشارقة

ومنها الرقصات الشعبية التراثية … الأكلات الشعبية .. مسابقة الشعر النبطي.. متحف تراثي

مسابقة للأكلات الشعبية .. مسابقات رسم للأشياء التراثية القديمة .. سوق يضم الأشياء التراثية

صناعة الفخار والخوص والتلي .. دورات في الطبخ المحلي الشارقة

ويمكن عمل معرض للصور التراثية القديمة ويوم للحناء التقليدي الشارقة

مشكووووووووووووووورة الغالية ما تقصريييييييييين
مشكورة الغالية سلمى وعساج على القوة
مشكوووورة … أختي …
مشكووووووووووووورة اختي
مشكورة (( أنا مريم عبيد مفتاح ))

<div tag="9|80|” >مشكووووووووووووورة اختي

مشكورة اختي الصراحة وايد استفدت من كل هذا
مشكورة الغالية على الافكار الحلوه
التصنيفات
الإدارة المدرسية

عن برنامج تواصل المدرسي الشامل

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
لقد اطلعت على برنامج مذهل هذا البرنامج حقيقة مصمم للمدارس والمعاهد والجامعات ويقوم هذا البرنامج بربط المدرسة ممثلة في الإدارة والمعلمين واولياء الأمور والطلبة ويستطيع كل طرف منهم التواصل مع الطرف الآخر فيستطيع الطالب الدخول على البرنامج متابعة الواجبات المدرسية والخطة الدراسية الاسبوعية والجدول الدراسي ومشاهدة الدرجات ويستطيع ولي الأمر متابعة ابنه مراسلة الادارة والمعلمين وتلقي الرسائل منهم ومتابعة واجبات ابنه وحضوره وغيابه ودرجاته وتستطيع ادارة المدرسة متابعة اداء المعلمين وتلقي الملاحظات منهم والخطط الدراسية والدرجات وتقييم المعلمين وللعلم ان هذا البرنامج متوافق مع برنامج معارف والغريب ان بعض الدول التي تقل عنا دخلاً يوجد لديهم هذا البرنامج من زمن ونحن الى هذا اليوم نفكر هل سندخله الى مدارسن وكيف سنعمل عليه موقع هذا البرنامج هو على الرابط www.tawasal.com.sa
مشكور اخي الملحن العصري على هذا البرنامج الذي هدفه التيسير وجودة وسرعة الانتاجية
وهذا الامر مطلب يسعى اليه كل من يريد التقدم
نتمنى ان تكون هناك برامج ايضا اكبر تواصلا بحيث يربط جميع المدارس والمناطق التعليمية
وان شاء الله سنرى مثل هذه البرامج وغيرها تنفذ وتتيسر بها جميع امور المدارس
لانه سياتي اليوم الذي لا يكون فيه مكان للذين لا يريدون ان يتغيروا للافضل الشارقة
بل ولا احد يرغب بهم

المهم هناك جهود جماعيه وفرديه مشكوره تبشر بالخير
واشكرك مره اخرى على هذا الطرح

الشارقة

جزيت خيرا أخي الفاضل على هذه الجهد الطيب
بارك الله فيك
التصنيفات
الرعاية الاجتماعية و النفسية

كشف تفريغي للمسابقات العامة للنشاط المدرسي

بمناسبة ورود الدليل العام للنشاط المدرسي للعام 2022/2008م
يسعدني أن أقدم للزملاء والزميلات
كشف تفريغي للمسابقات حسب التخصص
والتوقيتات الخاصة بالتحكيم على جميع المستويات
يمكن طرحه للمعلمين عن طريق منسق كل مادة
وحصر المشاركات التي تشارك بها المدرسة
مع تحياتي
معتز غباشي

الملفات المرفقة
نوع الملف: doc 2007 2022م دليل مسابقات.doc‏ (128.5 كيلوبايت, المشاهدات 83)
بارك الله فيك اخي الكريم

دائما تفيدنا ..

جعله الله في ميزان حسناتك

الملفات المرفقة
نوع الملف: doc 2007 2022م دليل مسابقات.doc‏ (128.5 كيلوبايت, المشاهدات 83)
شكراً للأخت الفاضلة شموع الأمل
وكل عام وأنت بالخير
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc 2007 2022م دليل مسابقات.doc‏ (128.5 كيلوبايت, المشاهدات 83)
التصنيفات
الالعام للنشاط المدرسي

كل ماتتمناه عن الحفل المدرسي من افكار واناشيد وبرامج

الشارقة

الملفات المرفقة
نوع الملف: doc .doc‏ (38.5 كيلوبايت, المشاهدات 214)
نوع الملف: zip .zip‏ (7.7 كيلوبايت, المشاهدات 85)
نوع الملف: zip 2.zip‏ (8.0 كيلوبايت, المشاهدات 48)
نوع الملف: zip 4.zip‏ (6.4 كيلوبايت, المشاهدات 42)
نوع الملف: doc 5.doc‏ (28.0 كيلوبايت, المشاهدات 83)
نوع الملف: doc 56.doc‏ (78.5 كيلوبايت, المشاهدات 69)
الشارقةالشارقةالشارقة

الملفات المرفقة
نوع الملف: doc .doc‏ (38.5 كيلوبايت, المشاهدات 214)
نوع الملف: zip .zip‏ (7.7 كيلوبايت, المشاهدات 85)
نوع الملف: zip 2.zip‏ (8.0 كيلوبايت, المشاهدات 48)
نوع الملف: zip 4.zip‏ (6.4 كيلوبايت, المشاهدات 42)
نوع الملف: doc 5.doc‏ (28.0 كيلوبايت, المشاهدات 83)
نوع الملف: doc 56.doc‏ (78.5 كيلوبايت, المشاهدات 69)
لك من قلبي أجمل التهاني
ياحلوة المعاني
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc .doc‏ (38.5 كيلوبايت, المشاهدات 214)
نوع الملف: zip .zip‏ (7.7 كيلوبايت, المشاهدات 85)
نوع الملف: zip 2.zip‏ (8.0 كيلوبايت, المشاهدات 48)
نوع الملف: zip 4.zip‏ (6.4 كيلوبايت, المشاهدات 42)
نوع الملف: doc 5.doc‏ (28.0 كيلوبايت, المشاهدات 83)
نوع الملف: doc 56.doc‏ (78.5 كيلوبايت, المشاهدات 69)
جهود تشكرين عليها يا أختي العزيزة
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc .doc‏ (38.5 كيلوبايت, المشاهدات 214)
نوع الملف: zip .zip‏ (7.7 كيلوبايت, المشاهدات 85)
نوع الملف: zip 2.zip‏ (8.0 كيلوبايت, المشاهدات 48)
نوع الملف: zip 4.zip‏ (6.4 كيلوبايت, المشاهدات 42)
نوع الملف: doc 5.doc‏ (28.0 كيلوبايت, المشاهدات 83)
نوع الملف: doc 56.doc‏ (78.5 كيلوبايت, المشاهدات 69)
جزاك الله خير غاليتي وفقك الله
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc .doc‏ (38.5 كيلوبايت, المشاهدات 214)
نوع الملف: zip .zip‏ (7.7 كيلوبايت, المشاهدات 85)
نوع الملف: zip 2.zip‏ (8.0 كيلوبايت, المشاهدات 48)
نوع الملف: zip 4.zip‏ (6.4 كيلوبايت, المشاهدات 42)
نوع الملف: doc 5.doc‏ (28.0 كيلوبايت, المشاهدات 83)
نوع الملف: doc 56.doc‏ (78.5 كيلوبايت, المشاهدات 69)
الشارقة
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc .doc‏ (38.5 كيلوبايت, المشاهدات 214)
نوع الملف: zip .zip‏ (7.7 كيلوبايت, المشاهدات 85)
نوع الملف: zip 2.zip‏ (8.0 كيلوبايت, المشاهدات 48)
نوع الملف: zip 4.zip‏ (6.4 كيلوبايت, المشاهدات 42)
نوع الملف: doc 5.doc‏ (28.0 كيلوبايت, المشاهدات 83)
نوع الملف: doc 56.doc‏ (78.5 كيلوبايت, المشاهدات 69)
مشكوووورهـ أختي حلوة المعاني ع الموضوع
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc .doc‏ (38.5 كيلوبايت, المشاهدات 214)
نوع الملف: zip .zip‏ (7.7 كيلوبايت, المشاهدات 85)
نوع الملف: zip 2.zip‏ (8.0 كيلوبايت, المشاهدات 48)
نوع الملف: zip 4.zip‏ (6.4 كيلوبايت, المشاهدات 42)
نوع الملف: doc 5.doc‏ (28.0 كيلوبايت, المشاهدات 83)
نوع الملف: doc 56.doc‏ (78.5 كيلوبايت, المشاهدات 69)
يزاج الله خير اختي الغالية
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc .doc‏ (38.5 كيلوبايت, المشاهدات 214)
نوع الملف: zip .zip‏ (7.7 كيلوبايت, المشاهدات 85)
نوع الملف: zip 2.zip‏ (8.0 كيلوبايت, المشاهدات 48)
نوع الملف: zip 4.zip‏ (6.4 كيلوبايت, المشاهدات 42)
نوع الملف: doc 5.doc‏ (28.0 كيلوبايت, المشاهدات 83)
نوع الملف: doc 56.doc‏ (78.5 كيلوبايت, المشاهدات 69)
السلام عليكم .

شكرا جزيلا يا حلوة المعاااني ..

الملفات المرفقة
نوع الملف: doc .doc‏ (38.5 كيلوبايت, المشاهدات 214)
نوع الملف: zip .zip‏ (7.7 كيلوبايت, المشاهدات 85)
نوع الملف: zip 2.zip‏ (8.0 كيلوبايت, المشاهدات 48)
نوع الملف: zip 4.zip‏ (6.4 كيلوبايت, المشاهدات 42)
نوع الملف: doc 5.doc‏ (28.0 كيلوبايت, المشاهدات 83)
نوع الملف: doc 56.doc‏ (78.5 كيلوبايت, المشاهدات 69)
التصنيفات
الإدارة المدرسية

نموذج استمارة المبنى المدرسي 2022

الشارقة

الشارقة

هذه نسخه من استمارة المبنى المدرسي للعام 2022 / 2022
تملى عند الطلب افضل من ملئ الاستمارة يدويا

الشارقة

وهذه هي الاستمارة في المرفقات
الشارقة

الملفات المرفقة
نوع الملف: zip نسخة من استمارة المبنى 2022.zip‏ (76.9 كيلوبايت, المشاهدات 361)
لك جزيل الشكر والامتنان
الملفات المرفقة
نوع الملف: zip نسخة من استمارة المبنى 2022.zip‏ (76.9 كيلوبايت, المشاهدات 361)
مشكورة الغالية
الملفات المرفقة
نوع الملف: zip نسخة من استمارة المبنى 2022.zip‏ (76.9 كيلوبايت, المشاهدات 361)
مشكوووووووووووووووووووووووووووووووووور
الملفات المرفقة
نوع الملف: zip نسخة من استمارة المبنى 2022.zip‏ (76.9 كيلوبايت, المشاهدات 361)
مشكور

وما قصرت

الملفات المرفقة
نوع الملف: zip نسخة من استمارة المبنى 2022.zip‏ (76.9 كيلوبايت, المشاهدات 361)