هي وصلة الدرس
مشكوووووووووووووره و مــآ تقصرين
تقبليــ مروري .. شيخهــ الجلــآآفـــ ] ..
مشكوووووووووووووره و مــآ تقصرين
تقبليــ مروري .. شيخهــ الجلــآآفـــ ] ..
عمل الطالب : محمد حسن محمد بإشراف المعلم : عيد محمود
القسم الرابع العادات الصحيه
1-ب
2-ب
3-استخدام واق من الشمس و غسل الشعر و تنظيف الاسنان
4-خطا عموديا
5-اسحب الكرسي الي الامام و اثبت قدمي علي الارض
6-تمرين هوائي
7-كرة السله و المشي و ركوب الدراجه و السباحه
8-الاكسجين
9-تقوي القلب و الرئتين و العظام ,تساعد الجسم في المحافظه علي بعض المواد الغذائيه,تحرق السعرات الحراريه,يساعد علي الهضم و يمنح الاشخاص طاقه اكبر,و يحمي الصحه النفسية و الجسديه
10-النوم
11-9ونصف ساعات
12-لن ادخل فترة النوم الاعمق و الاكثر راحة من النوم
13-أ
14-ج
15-ب
16-ب
17-الحوادث
18-في الكتاب الكبير
19-لا تسبح وحدك ابدا ,لا تغطس في ماء مجهول او ضحل ,تعلم السباحه ,اذا شعرت بوجود عاصفه ابحث عن ملجأ
20-الماء
21-كاشف الدخان
22-السلالم
23-اللهب
24-الممرات
25-حزام الامان
26-الخوده
27-معدات الامان
28-التعليمات
29-999
30-وصف الحادث,عدد الذين تضرروا,نوع الاصابات
31-الاسعاف الاولي
32-الانعاش
33-الهلال الاحمر و المنظمات الاجتماعيه الاهليه و المستشفيات المجانيه و الدفاع المدني
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ورقة عمل علوم درس العادات الصحية للفصل الدراسي الاول
أرجو أن تنال إعجابكم
تفضلوا ورقة العمل في المرفقات
ولا تنسوا الشكر
" " " " " " " " " " " " " " " " " " " " " " " " " " " " " " "
ورقة عمل علوم العادات الصحية.doc (28.5 كيلوبايت, المشاهدات 77) |
خايفة ما يتحمل درسي اليوم
من الصبح وانا احاول
على العموم برجع احاول
نهران
العوامل الصحية.doc (19.0 كيلوبايت, المشاهدات 61) |
العوامل الصحية.doc (19.0 كيلوبايت, المشاهدات 61) |
العوامل الصحية.doc (19.0 كيلوبايت, المشاهدات 61) |
العوامل الصحية.doc (19.0 كيلوبايت, المشاهدات 61) |
العوامل الصحية.doc (19.0 كيلوبايت, المشاهدات 61) |
نلتقي هنا لنرتقي
نرتقي بمواضيعكم المميزة التي تفيدنا فبارك الله فيكم وفي جهودكم الى الامام دائما .. تمنياتي لكم بالتوفيق .. ننتظر ابداعكم القادم
|
العوامل الصحية.doc (19.0 كيلوبايت, المشاهدات 61) |
في موازين حسناتكم ان شاء الله
العوامل الصحية.doc (19.0 كيلوبايت, المشاهدات 61) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 38) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 38) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 38) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 38) |
شكرا لك استاذنا الفاضل
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 38) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 38) |
شكرا اخي معتز لنقلك موضوع ذا فائدة ,,,,,,, وعادات فعلا ذات قيمة
|
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 38) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 38) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 38) |
مع كل التقدير و الشكر استاذ معتز
على جهودك المتميزة
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 38) |
إنك لن تكون عالما حتى تكون متعلما ..
و لن تكون بالعلم عالما … حتى تكون به عاملا … ( سلمان الفارسى ) مع كل التقدير و الشكر استاذ معتز |
لايسعني إلا تقديم خالص شكري واحترامي
لأختنا الفاضلة الصدى
وجزاك الله خيراً
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 38) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 38) |
جزاك الله خيراً على هذا الموضوع الذي ركز في كل عادة على الإيمان وتضمن الإخلاص بالعمل دون انتظار مقابل إلا من الله فبارك الله فيك
|
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 38) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 110) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 110) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 110) |
(وجزا الله كاتبه خير الجزاء لان الملف رائع)
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 110) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 110) |
جزاك الله خير
(وجزا الله كاتبه خير الجزاء لان الملف رائع) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 110) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 110) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 110) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 110) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 110) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 110) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 110) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 110) |
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 110) |
تعجبني المواضيع المتعلقة بالشخصيات و كيفية بنائها و التعامل معها …
الشخصية الناجحة.zip (58.1 كيلوبايت, المشاهدات 110) |
تتكون شخصيتنا جميعاً مما نعتاده حتى يصبح دالاً علينا
وهناك سبع عادات يؤدي اكتسابها –خطوة بخطوة– إلى نمو الشخصية نموا فعالا متوافقاً مع القانون الطبيعي للنمو انتقالاً من الاعتماد على الغير إلى الاستقلال بالنفس ثم الاعتماد المتبادل
هذه العادات هي
*******
العادة الأولى: كن مبادراً
كثيرون يتحركون وفقاً لما تمليه عليهم الظروف ، أما السباقون المسيطرون فتحركهم القيم المنتقاة التي تتشربها نفوسهم وتصبح جزءاً من تكوينهم ، ولكي تكون سباقاً يجب أن تعمل على تغيير الظروف بما يخدم أهدافك، لا أن تغير أهدافك وفقاً لما تمليه الظروف
*******
العادة الثانية: ابدأ والمنال في ذهنك
هذا يعني أن تبدأ ولديك فهم واضح وإدراك جيد لما أنت ماض إليه، أن تعرف أين أنت الآن ؟ وتتحقق من أن خطواتك ماضية في الطريق الصحيح
نحن جميعا نلعب أدواراً متعددة في حياتنا لكن تحديد الهدف أو الرسالة يجعلنا اكثر دقة في معرفة الطريق الصحيح
*******
العادة الثالثة: ابدأ بالأهم قبل المهم
نظم أمورك واتخذ إجراءاتك على أساس الأسبقيات.. الأهم ثم المهم. يجب التركيز على الأمور الهامة وغير العاجلة لمنع الأزمات وليس لمواجهتها.. ومفتاح الطريق لتحقيق هذا الهدف هو تفويض السلطة والاختصاصات
*******
العادة الرابعة: تفكير المنفعة للجميع
ليس ضرورياً أن يخسر واحد ليكسب الآخر، هناك ما يكفي الجميع، ولا داعي لاختطاف اللقمة من أفواه الآخرين
*******
العادة الخامسة: حاول أن تفهم أولا, ليسهل فهمك
إذا أردت أن تتفاعل حقاً مع من تعاملهم، يجب أن تفهمهم قبل أن تطلب منهم أن يفهموك
*******
العادة السادسة: التكاتف مع الآخرين
كن منتمياً للمجموع عاملا من أجله.. المجموعية ليست مجرد الجماعية، لأن نتاج العمل من أجل المجموع سيكون أكبر وأكثر من مجرد حاصل جمع نتاج أعضاء المجموعية
*******
العادة السابعة: اشحذ المنشار
لكي تكون فعالاً يجب أن تجدد قوتك ومقدراتك متمثلةً في الأبعاد الأربعة للذات الإنسانية: الجسم، العقل، الروح، العاطفة.. وهذا يتطلب تنمية الجسم بالرياضة ، وتنمية العقل بالمعرفة والثقافة، وتنمية الروح بالإيمان والقيم، وتنمية العواطف بالتواصل مع المجتمع وصولاً إلى المنفعة المتبادلة وشحذاً لملكات الانتماء
*******
الله يعطيك العافية
شكرا استاذتي بهية شهاب . تحية طيبة .
^^
2 : القيام بأقل مجهود دائما.
أي شخص يمكن أن يقوم بأقل جهد في عملك وينجح، لما لا تثبت بأنك قيم جدا ولا يسهل استبدالك لتفانيك في العمل!!!
الانطباعات الجيدة تدوم قليلا أما الانطباعات السيئة فتبقى عالقة في الذاكرة. لذا تذكر بأنك إذا ظهرت بمظهر الموظف الكسول أو الموظف الذي يخرج فور انتهاء فترة العمل ويغلق هاتفه، فسوف يتذكر رئيسك في العمل هذا التصرف عند كتابة التقارير . إذا كنت تعمل على مشروع وكان موعد تسليمه بعد أسبوع وكنت تملك الوقت لانجازه في اقل من ذلك، قم بعملك وستغير الانطباع السيئ عنك.
3: لا تتزحزح عن وصف وظيفتك.
الطاعة عظيمة، لكن المرونة أفضل.
وصف الوظيفة تعبير غير متكامل، فقد يصف وظيفتك الحالية، ولكنه لا يصف ما يمكن أن تصل إليه إذا تزحزحت قليلا وتقدمت. ابحث دائما عن فرص جديدة وأعمال يمكنك أن تنجزها في العمل، هذه الزيادة في الأعمال تعني إضافة هامة إلى سيرتك الذاتية وخبرتك. حتى لو لم تأخذ زيادة مادية على هذا العمل فأنت المستفيد لأنك تعلمت شيئا جديدة لم تدفع ثمنه. بالطبع أنت لست مضطرا لذلك ولكن ماذا لو شاءت الصدف أن تلعب هذا الدور يوما مقابل مردود مالي !!! تخيل الفرص ……
4: نسيان ما هو عملك بالضبط.
إذا كنت لا تقوم بعملك، فلماذا يدفعون لك؟
هذا هو الجانب الأخر للعادة السابقة، وأعرف بأن بينهما خط رفيع جدا. المرونة في العمل مطلوبة، وسوف يلاحظها الآخرون. ولكن إذا قمت بعمل الكثير من المهام فسوف يتشتت انتباهك عن عملك الأصلي، الذي عينت للقيام به. على سبيل المثال، إذا كان عملك يسمح لك بتبادل الرسائل البريدية الالكترونية لا تسئ استعمالها وتستعملها لعملك الخاص أو للتحدث مع الأصدقاء وكذلك هاتف العمل وجميع الأدوات المخصصة للعمل .
6: تعمل على ساعتك الخاصة.
لا يستطيع كل الناس العمل على مخططك الخاص فالعالم لا يدور حولك ومن أجلك فقط .
فكن حريصا، انجز أعمالك ورتب مواعيدك بما يتناسب مع الآخرين، فإنك لست الشخص الوحيد المشغول في العمل ولست وحدك الذي يعمل ولست وحدك الذي يجتهد وان كان كل الأناويين لا يرون إلا أنفسهم فقط الذين يجتهدون ويتعبون والعمل بدونهم يتوقف وهذا ليس صحيح… لذا يجب أن تحترم جهد الآخرين وعملهم ولا تزعجهم بتوترك. لان عدم رؤيتهم يعني بأنك شخص لا ترى إلا نفسك وتعمل بساعتك الخاصة.
7 : لا تشتم زملائك.
الجدران لها آذان.
الثرثرة بحد ذاتها من المحرمات في مكان العمل لأنها تنقل الأفكار السلبية عن الآخرين في غيابهم وتنشر الأكاذيب والأقاويل والضغينة.. أولا… النميمة شر.. ثانيا … يمكن أن يعود هذا الشر ويصيبك أنت.. ثالثا … يمكن أن تكبر دائرة الشر وتصل إلى الإدارة وعندها سيكون وضعك سيئا للغايةإذا تعرضت لوضع مشابه، توقف عن الكلام الفارغ، حاول وقف النميمة أو انصرف من المجلس و توقف عن الكلام في حق زملائك وامسك عليك لسانك فالعالم صغير والكلام سيصل وسيولد الحقد والضغينة …
هناك الكثير من العادات السيئة بين الموظفين واكتفينا بذكر أهمها نسأل الله العفو والعافية وان يعيذنا منها ويجنبنا الوقوع فيها .
انشاء الله يكون من ميزان حسناتك
موفق
الله يجعل عاداتنا حسنة
مشكووورة